Kundelik.kz-тен мұғалімдерге арналған K.Bonus-тар

Kundelik.kz компаниясы Kari және Tele2 серіктестерімен бірге мұғалімдерге сыйлық бонустарын есептеу бағдарламасын іске қосты. Бұл бонустарды серіктестердің тауарлары мен қызметтеріне айырбастауға болады.

Бағдарламаның жалпы шарттары:

  • Берілген сыйлық бонустарының сомасы 20000 K.Bonus.
  • Плюс 100%-дық кэшбек - K.Bonus Club-қа жазылу кезінде 2500 K.Bonus.
  • Бонустардың максималды саны - 22 500 K. Bonus.
  • Сыйлық бонустарын берілу күні -03.09.2025.
  • 03.10.2025 дейін жарамды, содан кейін олардың мерзімі аяқталады.

*Алдағы уақытта Alser компаниясымен интеграция жоспарланып отырғанын хабарлаймыз.

Бонустарды пайдалану үшін келесі шарттарды орындау қажет:

  • kundelik.kz жүйесіне кіру;
  • «Бағдарламалар» бөліміне өту;
  • «K.Bonus»-ты ашу (https://bonus.kundelik.kz/kz);
  • тіркеліп, нысанды келесі мәліметтермен толтыру қажет:

  • тіркелгеннен кейін 20000 K.Bonus мөлшерінде есептелген бонустар көрсетіледі.

Бонустарды пайдалану үшін K.Bonus Club-қа жазылу қажет.

Жазылымды рәсімдеу үшін келесі қадамдарды орындау керек:

  • https://bonus.kundelik.kz/kz сайтына кіру;
  • жазылымның жоқтығы туралы сұр түсті хабарламадағы «Толығырақ» батырмасын басу;

  • ашылған терезеде «Жазылымды рәсімдеу» батырмасын басу;

  • Kaspi bank белгішесін басып, QR-коды арқылы төлем жасау қажет.

Ескерту: жазылымға тек Kaspi bank-те QR-коды арқылы жазылуға болады. Басқа төлем әдісі қолжетімді емес.

Жазылымды рәсімдегеннен кейін мұғалім 2500 K. Bonus мөлшерінде 100% кэшбек алады. Осылайша, Tele2 және Kari серіктестерінен тауарларға немесе қызметтерге айырбастауға болатын жалпы сомасы 22500 K.Bonus-тар есептеледі:

  • Tele2 - 2 ГБ интернетке 1000 K.Bonus айырбастауға мүмкіндік береді. Максималды 4000 K.Bonus;
  • Kari - жалпы сомасы 5000-нан 10000 теңгеге дейінгі промокодтар береді.

Бонустарды қалай пайдалануға болатындығы туралы келесі мақалалардан біле аласыз:

Was this article helpful?
22 out of 30 found this helpful
Have more questions? Submit a request

Comments

0 comments

Please sign in to leave a comment.